Вследствие калийного конфликта с Уралкалием работники были переведены на 2/3 оклада

Независимый профсоюз горняков (НПГ) насчитывает более четырех тысяч работников Беларуськалия. Поскольку председатель профсоюза Николай Зимин выехал с рабочей поездкой в Киев, вопросы о текущем положении дел на предприятии были адресованы вице-председателю НПГ Ивану Перминову.

«Конфликт с Уралкалием назревал давно, – заявил он. – Виноваты в нем обе стороны. А может быть, кто-то еще. Я всю жизнь проработал в шахте и могу утверждать, что были и худшие времена. Когда мы ушли из московской Международной калийной компании, то сбыта не было совершенно. Со временем, дела наладились».

«В целом, если посмотреть на работу предприятия глобально, видно, что рабочие условия за последние годы значительно улучшились, – продолжил вице-председатель НПГ. – Когда я начинал работать в 1970-х годах, мы не располагали калийной техникой, а работали на угольной. Были проблемы со спецодеждой, например, очень нужные в работе наколенники приходилось делать самостоятельно. Также были проблемы с вентиляцией, креплением. Единственное, значительно выросла интенсивность работы, но это логично: мы закупаем мощные комплексы в Германии, Польше – они усиливают производительность. Сейчас рабочие снабжены современной спецодеждой, средства защиты также на уровне».

Заместитель председателя НПГ второго рудоуправления ОАО «Беларуськалий» Александр Мишук рассказал, что рабочие стали чаще обращаться в профсоюз с вопросами о будущем предприятия: «На сегодня коллективный договор исполняется в полной мере. Все права горняков защищаются. По крайней мере их не выгоняют в отпуска за свой счет. С рабочими встречаются представители профсоюза, руководители предприятия».

Профсоюзный лидер отметил, что с ситуацией, когда рабочим снижают оклад, на Беларуськалии сталкиваются не впервые: «Аналогичная мера была предпринята осенью 2012 года, но ситуация быстро вернулась к норме (через несколько месяцев. – Ред.). Поэтому на этот раз особенных волнений в коллективе не было. Люди понимают, что перевод на 2/3 оклада – это вынужденная мера, связанная с проблемами сбыта».

Как отметили лидеры независимого профсоюза, их сотрудники поддерживают в данном конфликте руководство предприятия. Оценка ситуации среди рабочих одна: «Те люди, которые имеют право заключения договоров, поступили подло. Такой «подставы» от коллег на предприятии не ждали».

Из-за нарушения сбыта складские запасы калийных удобрений составляют сейчас около 300 тысяч тонн. Цифра не критичная – такое количество добывается примерно за полторы недели. Стабилизации ситуации на предприятии ожидают в конце сентября.

 
ej.by