Газета The Sun опубликовала список найденных ею забавных названий доменных имен.

Конкурс "Инженер года-2006" проводится независимыми от государственных структур и организаций общественными объединениями, представляющими профессиональных ученых и инженеров России и стран Содружества независимых государств.

Многие компании продолжают отказываться от инвестиций в современные информационные технологии, хотя отношение руководителей к ИТ-отделам на предприятиях заметно улучшилось, сообщает Silicon.com.

Иностранцы, работающие в российских представительствах и филиалах зарубежных компаний, наконец могут вздохнуть с облегчением. На прошлой неделе миграционная служба начала выдавать им разрешения на работу. Предыдущие четыре месяца они трудились незаконно. По закону за работу без разрешения иностранца могут выслать из России, а его работодателя — оштрафовать на 200 000 руб.

Только каждая пятая компания в России не имеет ничего против использования в корпоративной сети интернет-пейджеров (IM). Однако в недалеком будущем "аську" на работе запретят практически во всех фирмах.

Президент России Владимир Путин предложил отечественным бизнесменам вместе с зарубежными коллегами организовать в России новые учебные заведения по менеджменту и другим дисциплинам

Журнал US News & World Report опубликовал традиционный рейтинг лучших высших учебных заведений США.

Компании, которые предоставляют своим сотрудникам сотовые телефоны, пейджеры, лэптопы и т.п. технику, позволяющую постоянно поддерживать связь с офисом, рискуют стать жертвой судебных преследований.

Знаменитая консалтинговая компания McKinsey в ходе исследования пришла к неожиданным выводам: зарубежная активность немецких фирм создает рабочие места в Германии.

Летом надо отдыхать. Однако, как показывает опыт рекрутинговых компаний, из-за того, что так думает большинство, поиск работы в этот период может дать наилучшие результаты. После отпуска многие переходят на новое место работы. А вот найти им замену оказывается не просто. Потенциальные сотрудники готовы принимать предложения работодателей только после того, как сами отдохнут. И на рынке труда образуется вакуум.