Вход

Для директоров по персоналу и HR-специалистов 5 - 10 августа 2006 года
 
Летом так хочется на море, но работа прежде всего! Бизнес школа «Эксперт» тоже так думает и приглашает директоров по персоналу и HR специалистов различного профиля принять участие в деловой игре - тренинге, который состоится с 5 по 10 августа в уютном курортном городке на побережье Балтийского моря.

Выездная программа обучения, основанная на принципе бизнес-симуляции.


Вы, как никто другой, знаете, что интересные профессиональные идеи, а тем более опыт их воплощения, в обычной жизни приходится собирать по крупицам, как янтарную крошку на пляже.
В рамках этого формата Вы почувствуете себя участником процесса работы HR службы, сможете «сменить должность» в ролевых играх, познакомитесь и отработаете на практике все аспекты работы HR департамента. Вашими соперниками в бизнес игре будут профессионалы своего дела.
В результате недельного обучающего марафона Вы пополните свою профессиональную копилку новыми практическими знаниями и навыками, а также повысите личную самооценку и уровень компетенции в общении с коллегами. Ну и конечно восстановите силы и отдохнете: сидя на берегу моря, слушая шум ветра и волн, или гуляя по уютным улочкам маленького курортного городка дореволюционной Европы.


Кадровая политика деловой игры. Ключевые принципы:


Подбор участников. Необходимые компетенции: коммуникативная гибкость, убедительность в общении, мотивация достижения, стремление к саморазвитию
Мотивация. Деловая игра по цене открытого тренинга. Профессиональная тусовка. Призы победителям.
Оценка. Широкие возможности для оценки собственных компетенций.
Развитие. Содержательные информационные выступления и мастер-классы, отработка HR-инструментов в режиме реального времени.


В программе:
мини-лекции, презентации, мозговые штурмы, «профессиональные посиделки» - обмен опытом за чашкой чая.
 
Вы получите практический опыт в разработке модели компетенций, системы грейдов, выработке KPI, проведете интервью по компетенциям и выпустите несколько номеров корпоративной газеты. Построите целостную, непротиворечивую систему управления персоналом в сжатые сроки в ситуации жесткой конкуренции.
А также обменяетесь опытом с коллегами, получите заряд бодрости и оптимизма, прекрасно отдохнете в просто райском месте на янтарном берегу Балтийского моря, в уникальном уголке европейской России в городе Светлогорске.
  
 
ПРОГРАММА*.
 
Заезд. Размещение. Приветственный коктейль.
 
5 августа. 18.00. –21.00.
Формирование команд. Знакомство. Введение в деловую игру. Разработка структуры HR-службы. Распределение ролей.
 
6 августа. 10.00.-18.00.
Разработка кадровой стратегии, плана мероприятий и HR-бюджета.
Презентация и оценка результатов работы.
Разработка системы подбора персонала. Отработка методов и инструментов, разработка системы  компетенций.  Ролевая игра «Head hunting».
Конкурс презентаций участников.
 
7 августа. 10.00.-14.00.
Разработка системы компенсаций и льгот. Мастер-класс – разработка системы грейдов. Разработка положения об оплате труда. Оценка результатов команд на основе презентаций.
20.00. Вечерний чай «без галстука». Тема: «На кого работаем (внутренний клиент HR-службы)».
 
8 августа. 10.00.-14.00.
Мини-лекция «Ключевые принципы системы управления эффективностью». Разработка системы аттестации.  Отработка инструментов – разработка KPI HR-службы. Презентация результатов и оценка работы команд.
20.00. Вечерний чай «без галстука». Тема: перспективы карьерного роста для директора по персоналу.
 
9 августа. 10.00.-16.00.
Разработка системы обучения и развития персонала. Ролевая игра «Выбор провайдера». Практикум: проведение центра развития для участников семинара. Мини-лекция «Виды корпоративных культур». Креативная игра «Будущее компании».
Подведение итогов семинара. Награждение победителей.
19.00. Праздничный ужин.
20.00. Вечерний чай «без галстука». Тема: «Накопилось!».
 
10 августа. 10.00.-14.00.
Индивидуальные консультации.

Для более подробного описания и контакта проследуйте по ссылке ниже.

http://moscow-expert.ru