Вход

Приемщик золота стоматологических учреждений (подразделений)
Должность: Приемщик золота стоматологических учреждений (подразделений)

Подразделение:..........................................................................................

1. Общие положения:
Подчиненность:
  • Приемщик золота стоматологических учреждений (подразделений) непосредственно подчинен...................................................
  • Приемщик золота стоматологических учреждений (подразделений) выполняет указания....................................................

  • (указания этих работников вы выполняются только втом случае, если они не противоречат указаниям непосредственного руководителя).

    Замещение:

  • Приемщик золота стоматологических учреждений (подразделений) замещает.................................................................................
  • Приемщика золота стоматологических учреждений (подразделений) замещает ...............................................................................

  • Прием и освобождение от должности:

    Приемщик золота стоматологических учреждений (подразделений) назначается на должность и освобождается от должности руководителемотдела по согласованию с руководителем подразделения.

2. Требования к квалификации:
    Должен знать:
  • правила оснащения кладовой приемщика
  • правила работы с аналитическими весами
  • инструкцию о порядке использования и учета стоматологическими учреждениями драгоценных металлов для зубного протезирования
  • документацию и порядок ее ведения на получение, хранение, перемещение и выдачу золота и других драгоценных металлов и изделий из них
  • методику опробования золота, принимаемого от пациентов пробирными реактивами.


3. Должностные обязанности:
  • Получение золота и других драгоценных металлов, предназначенных для зубного протезирования, от снабженческих организаций и пациентов.
  • Опробирование соответствующими пробирными реактивами золота, принимаемого от пациентов.
  • Отправка старых золотых зубных протезов, монет и опилок на завод вторичных драгоценных металлов.
  • Сдача в Государственный фонд отходов, содержащих драгоценные металлы.
  • Выдача золота зубным техникам для производства зуботехнических изделий.
  • Участие в перемещении зубных протезов из золота и других драгоценных металлов в процессе их изготовления (из медицинской регистратуры и кладовой в зуботехническую лабораторию, кабинеты и обратно).
  • Взвешивание готовой продукции, таксирование ее, проверка веса в присутствии заказчика.
  • Оформление документации, связанной с поступлением, расходованием, отсылкой, наличием остатков золота и других драгоценных металлов.
  • Ведение учета прихода и расхода золота, находящегося в кладовой и у зубных техников.
  • Участие в проведении инвентаризации (порядок хранения и оформления передачи устанавливается руководителем стоматологического учреждения с учетом местных условий и особенностей работы).
    Командировки:
  • как часто (% от рабочего времени):
  • куда:......................................................................................................

4. Взаимодействие:
Коммуникации внутренние
(для достижения общих целей и эффективного исполненияобязанностей Приемщик золота стоматологических учреждений (подразделений) сотрудничает с другими работниками подразделения илидругими отделами и обменивается следующей информацией (содержание, форма,сроки)):
  • Получает информацию (какую : от кого:) .............................

  • ...............................................................................................................
  • Передает информацию (какую: кому:) ................................

  • ...............................................................................................................

    Коммуникации внешние
    (для выполнения своих обязанностей Приемщик золота стоматологических учреждений (подразделений) обмениваетсяинформацией с другими организациями):

  • Получает информацию (какую : от кого:) .............................

  • ...............................................................................................................
  • Передает информацию (какую: кому:) ................................

  • ...............................................................................................................

    5. Права
    • Приемщик золота стоматологических учреждений (подразделений) имеет право давать подчиненным ему сотрудникам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.
    • Приемщик золота стоматологических учреждений (подразделений) имеет право контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений подчиненными ему сотрудниками.
    • Приемщик золота стоматологических учреждений (подразделений) имеет право запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам своей деятельности и деятельности подчиненных ему сотрудников.
    • Приемщик золота стоматологических учреждений (подразделений) имеет право взаимодействовать с другими службами предприятия по производственным и другим вопросам, входящим в его функциональные обязанности.
    • Приемщик золота стоматологических учреждений (подразделений) имеет право знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися деятельности Подразделения.
    • Приемщик золота стоматологических учреждений (подразделений) имеет право предлагать на рассмотрение руководителя предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей Должностной инструкцией обязанностями.
    • Приемщик золота стоматологических учреждений (подразделений) имеет право выносить на рассмотрения руководителя предложения о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.
    • Приемщик золота стоматологических учреждений (подразделений) имеет право докладывать руководителю обо всех выявленных нарушениях и недостатках в связи с выполняемой работой.

    6. Ответственность
    • Приемщик золота стоматологических учреждений (подразделений) несет ответственность за ненадлежащее исполнение или неисполнениесвоих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией- в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
    • Приемщик золота стоматологических учреждений (подразделений) несет ответственность за нарушение правил и положений, регламентирующихдеятельность предприятия.
    • При переходе на другую работу или освобождении от должности Приемщик золота стоматологических учреждений (подразделений) ответствененза надлежащую и своевременную сдачу дел лицу, вступающему в настоящую должность,а в случае отсутствия такового, лицу его заменяющему или непосредственносвоему руководителю.
    • Приемщик золота стоматологических учреждений (подразделений) несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе осуществлениясвоей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным,уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
    • Приемщик золота стоматологических учреждений (подразделений) несет ответственность за причинение материального ущерба - в пределах,определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РоссийскойФедерации.
    • Приемщик золота стоматологических учреждений (подразделений) несет ответственность за соблюдение действующих инструкций, приказови распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации.
    • Приемщик золота стоматологических учреждений (подразделений) несет ответственность за выполнение правил внутреннего распорядка,правил ТБ и противопожарной безопасности.

    7. Показатели оценки
    (непосредственный руководитель оценивает работу наоснове следующих показателей):
    • Измеряемые показатели:..............................................................

    • .............................................................................................................
    • Функциональные показатели:........................................................

    • .............................................................................................................

    8. Программа повышения квалификации
    (для успешного выполнения обязанностей на вашей должностинеобходимо регулярное повышение квалификации):
    • по каким темам:..............................................................................

    • .............................................................................................................
    • как часто............................................................................................
      .............................................................................................................

    9. Перспективы служебного роста:
    ......................................................................................................................
    (для сотрудника, успешно работающего в данной должности):


    Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с
    ........................................................................................................................
    ........................................................................................................................

    Руководитель структурного
    подразделения:

    _______________ ________________________00.00.00г.
    (подпись)фамилия, инициалы
    СОГЛАСОВАНО:

    Начальник юридического отдела:

    _______________ ________________________00.00.00г.
    (подпись)фамилия, инициалы
    С инструкцией ознакомлен:
    _______________ ________________________00.00.00г.
    (подпись)фамилия, инициалы