Травильщик валов 5-го разряда

Подчиненность:

• Травильщик валов 5-го разряда непосредственно подчинен...................................................
• Травильщик валов 5-го разряда выполняет указания....................................................

(указания этих работников вы выполняются только втом случае, если они не противоречат указаниям непосредственного руководителя).

Замещение:


• Травильщик валов 5-го разряда замещает.................................................................................
• Травильщика валов 5-го разряда замещает ...............................................................................



Прием и освобождение от должности:

Травильщик валов назначается на должность и освобождается от должности руководителемотдела по согласованию с руководителем подразделения.

Должен знать:

• устройство, правила эксплуатации и ухода за обслуживаемыми станками и приспособлениями
• принцип образования рисунка на валу
• технические требования, предъявляемые к качеству монтажа валов и отделки их поверхности
• свойства травящих растворов и режимы травления
• химические материалы, применяемые при травлении, копировании, и способы их приготовления
• способы копирования рисунка на вал и прокаливания
• правила обращения с травящими растворами и кислотами.

• Травление и расхромирование валов.
• Копирование и травление при фотомеханическом способе гравирования сложных штриховых и трехцветных рисунков.
• Подготовка по рецептам химических материалов, светочувствительной эмульсии, проявляющих и травящих растворов.
• Транспортирование валов и установка их на станках (травильный, переводной, копировальный и т.д.) и для прокаливания.
• Промывка валов после травления, транспортирование их для дальнейшей обработки.
• Уход за обслуживаемым оборудованием.

Командировки:
• как часто (% от рабочего времени):
• куда:......................................................................................................

Коммуникации внутренние
(для достижения общих целей и эффективного исполненияобязанностей Травильщик валов сотрудничает с другими работниками подразделения илидругими отделами и обменивается следующей информацией (содержание, форма,сроки)):

Получает информацию (какую : от кого:) .............................

...............................................................................................................

Передает информацию (какую: кому:) ................................

...............................................................................................................

Коммуникации внешние
(для выполнения своих обязанностей Травильщик валов обмениваетсяинформацией с другими организациями):

Получает информацию (какую : от кого:) .............................

...............................................................................................................

Передает информацию (какую: кому:) ................................

...............................................................................................................

• Травильщик валов имеет право давать подчиненным ему сотрудникам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.
• Травильщик валов имеет право контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений подчиненными ему сотрудниками.
• Травильщик валов имеет право запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам своей деятельности и деятельности подчиненных ему сотрудников.
• Травильщик валов имеет право взаимодействовать с другими службами предприятия по производственным и другим вопросам, входящим в его функциональные обязанности.
• Травильщик валов имеет право знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися деятельности Подразделения.
• Травильщик валов имеет право предлагать на рассмотрение руководителя предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей Должностной инструкцией обязанностями.
• Травильщик валов имеет право выносить на рассмотрения руководителя предложения о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.
• Травильщик валов имеет право докладывать руководителю обо всех выявленных нарушениях и недостатках в связи с выполняемой работой.

• Травильщик валов несет ответственность за ненадлежащее исполнение или неисполнениесвоих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией- в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
• Травильщик валов несет ответственность за нарушение правил и положений, регламентирующихдеятельность предприятия.
• При переходе на другую работу или освобождении от должности Травильщик валов ответствененза надлежащую и своевременную сдачу дел лицу, вступающему в настоящую должность,а в случае отсутствия такового, лицу его заменяющему или непосредственносвоему руководителю.
• Травильщик валов несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе осуществлениясвоей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным,уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
• Травильщик валов несет ответственность за причинение материального ущерба - в пределах,определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РоссийскойФедерации.
• Травильщик валов несет ответственность за соблюдение действующих инструкций, приказови распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации.
• Травильщик валов несет ответственность за выполнение правил внутреннего распорядка,правил ТБ и противопожарной безопасности.

• Измеряемые показатели:..............................................................

.............................................................................................................
• Функциональные показатели:........................................................

.............................................................................................................

• по каким темам:..............................................................................

.............................................................................................................
• как часто............................................................................................
  .............................................................................................................

Руководитель структурного
подразделения:

Начальник юридического отдела: