Исследования американских ученых показали, что невыспавшийся работник раздражителен и хуже справляется со своими обязанностями.
Недостаток сна становится причиной не только быстрой утомляемости и сниженной работоспособности, но и раздражительности, несдержанности в отношениях с коллегами. В связи с этим некоторые американские работодатели отменили требование к сотрудникам являться на работу строго к определенному времени. Однако в отечественных компаниях такие порядки стоит вводить осторожно. В стремлении повысить лояльность персонала, можно усложнить коммуникации и замедлить многие бизнес-процессы.