Очередное исследование Graduate Management Admission Council (GMAC) показало, что спрос на выпускников МBA в мире растет и уже приблизился к рекордному докризисному уровню. Наиболее активно нанимать их на работу планируют технологические компании.
Graduate Management Admission Council (GMAC) опубликовал результаты очередного исследования Corporate Recruiters Survey, проводимого ежегодно. В этом году в нем приняли участие 1096 работодателей из 800 компаний в 40 странах.
Очередное исследование Graduate Management Admission Council (GMAC) показало, что спрос на выпускников МBA в мире растет и уже приблизился к рекордному докризисному уровню. Наиболее активно нанимать их на работу планируют технологические компании.
Graduate Management Admission Council (GMAC) опубликовал результаты очередного исследования Corporate Recruiters Survey, проводимого ежегодно. В этом году в нем приняли участие 1096 работодателей из 800 компаний в 40 странах.
Выяснилось, что, несмотря на рецессию в Европе, спрос на выпускников МBA в мире растет. О намерении взять на работу хотя бы одного выпускника бизнес-школы сейчас заявили 79% респондентов (в прошлом году — 72%). Этот результат вплотную приблизился к рекордным показателям докризисного периода: в 2007 г. о таком намерении сообщили 82%.
Больше всего спрос на обладателей степени MBA вырос в США и Азиатско-Тихоокеанском регионе. При этом наиболее активно нанимать их планируют технологические компании. В Европе планы по найму выпускников бизнес-школ остались на уровне 2011 г.
При росте спроса на обладателей диплома MBA, существенного роста зарплат им ждать не стоит. В США, например, их средняя стартовая зарплата даже снизилась до $90 000 в год в текущем году с $92 000 в прошлом. Правда, половина работодателей, участвовавших в исследовании GMAC, заявили о намерении повышать стартовые зарплаты, но, как правило, только на уровень инфляции.